KPRM: rząd przyjął deregulacyjne projekty nowelizacji ustaw

Rząd- projekty- deregulacja Rada Ministrów przyjęła deregulacyjny projekt nowelizacji Kodeksu pracy, mający uprościć rozliczenia ekwiwalentu za urlop przy rozwiązywaniu umowy o pracę. W ramach projektu pracodawcy będą mogli dokonać jednego przelewu należnych pieniędzy za niewykorzystany urlop wraz z wypłatą ostatniego wynagrodzenia. Jak informuje KPRM w komunikacie: „jeśli wypłata wynagrodzenia nastąpi przed dniem, w którym umowa o pracę się kończy, to ekwiwalent będzie wypłacany w terminie do 10 dni od zakończenia stosunku pracy. Dotychczas wypłata musiała nastąpić w dniu rozwiązania umowy o pracę”. Rząd przyjął również projekt nowelizacji ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Zgodnie z nowelizacją, pracodawcy, u których nie działają zakładowe organizacje związkowe, będą musieli zaprosić co najmniej dwuosobową reprezentację pracowników do ustalenia spraw dotyczących zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Dotychczas wymagany był udział jednego reprezentanta, podczas gdy w zakresie prawa pracy wymagana jest obecność co najmniej dwóch pracowników. Wśród projektów, przyjętych przez Radę Ministrów, znalazł się także deregulacyjny projekt ustawy o zmianie ustawy o ubezpieczeniach obowiązkowych, Ubezpieczeniowym Funduszu Gwarancyjnym i Polskim Biurze Ubezpieczycieli Komunikacyjnych. Projekt ma na celu zniesienie obowiązku każdorazowego nakładania kar pieniężnych przez Komisję Nadzoru Finansowego na zakłady ubezpieczeń. Komisja będzie dostosowywała kary do konkretnej sytuacji i skali naruszeń. Rząd przyjął również projekt nowelizacji ustawy – Prawo pocztowe, umożliwiający wypłatę Poczcie Polskiej S.A. rekompensaty za straty poniesione w związku ze świadczeniem pocztowych usług powszechnych w latach 2024 i 2025. Nowe przepisy przewidują zwiększenie limitów wydatków budżetowych dla Poczty Polskiej i mają wejść w życie od 1 stycznia 2026 roku. IAR/Informacyjna Agencja Radiowa/ www.gov.pl/ d mw/w dyd